2026 年还想转行做亚马逊运营？我 2020 年那波面试全军覆没，现在更劝退

其实你想反了，现在这个时间点反而是小公司愿意要新人的时候。
大公司卡学历卡经验，但很多做精铺的小团队，2025 年之后一直在招人，因为老运营跑去做独立站了，人手真空。我上个月还帮朋友问过一个做家居类目的，招运营助理，不要经验，会 Excel 就行，就是工资低，试用期 4500。
朋友们别嫌少，进去先摸清广告后台和选品表格，这些是硬通货，比你在面试里背话术强一百倍。
至于被刷，真的别往心里去，我见过面试官问"你怎么看待亚马逊未来"，答得好的照样被刷，因为人家要的是能加班的人。这行就这样，我也说不出什么大道理，真会谢。

楼上说得对一半，但我觉得你把话说太死了。
我懂你这种慌，当年我面完第五家坐在青旅床上算钱，心想再面不上就得回家了。但后来我发现，能不能进这行跟你会不会英语关系没那么大，跟你愿不愿意熬关系更大。
老哥给你交个底，亚马逊运营这活儿前一年就是个体力活。回邮件、盯库存、调广告、跟工厂扯皮，天天干到十点。你要是能接受这个，先进一家小公司混半年经验，摸清楚后台怎么跑，比你死磕大厂强。大厂面试官那套"专注不专注"的说法，就是看你顺不顺眼。
当然你要是图稳定、图准点下班，这行真不适合。我见过太多应届生干三个月就走的，走的时候还觉得自己亏了。

看到这题我有点想笑，也有点想哭，因为我当年面的那几家，现在好几家都不做亚马逊了。
我 2020 年也是这么过来的，面了五六家，通过的只有一家做铺货的，底薪 3500 加提成，老板画饼说干满一年月入过万。我干了 8 个月，最大的一单是清了一批滞销的厨房秤，亏了 4000 多块，提成一分没有。
现在 2026 年这个环境跟那时候完全不一样了。那时候铺货还能靠低价冲一冲，现在亚马逊的广告成本、仓储费、还有那堆合规费用，新人根本玩不动。我朋友去年在深圳南山一家精品公司做运营助理，一个月到手 6000 出头，天天被主管骂关键词埋得差，干了半年就跑了。
所以这行的门槛没变低，变高了。以前会点英文就能进，现在要懂广告投放、懂选品逻辑、懂供应链，最好还能看数据。你要是只会背四六级，进去就是打杂的命。面试被刷大概率不是你不努力，是这行现在压根不缺只会英语的人。