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税务局新招的公务员真有五年服务期?这期间能调岗或者遴选吗

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今年应届生考上县里税务局,签的时候看到说五年服务期。有点慌,是不是这五年就钉死了?中间想参加遴选或者调去省里,是不是完全没戏?有没有过来人说说这服务期到底卡得多死?

3 Answers

楼上说得对一半,但得看你是哪个层级的税务局。
区县局的五年服务期确实很死,尤其北上广深这种热门地方,想借调都得排队。我一个同学在朝阳区局,2024 年进去的,现在还在柜台,领导明确说了,前三年别想动。但你要是考的是省局或者市局直属,那服务期管理松很多,同事里有人第二年就借调去总局了。
还有一点楼上没提,这服务期卡的是"未满五年不得辞去公职",你非要走,走辞职流程也行,但会记入诚信档案,以后考公基本等于放弃。
家人们,我说句实在的,进税务前想清楚自己要什么。想安稳待着,这五年跟镀金一样,福利培训都不亏。想跳来跳去的,真不适合来这。我发小现在天天想跑,奈何档案卡着,只能等五年期满。

我跟你讲,这事十有八九栽这上面

我自己就在税务系统,跟你说下实际情况吧。五年服务期我一开始也慌,后来发现框得没那么死。
我们这届是 2022 年进来的,同期一个兄弟,第二年就借调去了市局,名义上编制还在原单位,但人已经在市局干活了。另外重点来了,服务期内内部遴选、上级选调,很多地方是不卡的,只是不能报考别系统的公务员。比如你是县局的,想考市局的岗位,只要单位同意盖章,一般都能放。
但你要是想考别的单位,比如组织部、财政局这种外系统,对不起,服务期内基本没戏。还有个细节,新入职的两年内原则上要在大厅锻炼,我们单位就是强制柜台两年,然后才会按需分到税源管理或者征收岗。这大厅两年其实挺磨人的,考核也多,但过了这段后面就松了。
说难听点,单位花成本培养你,哪能让你一年就拍屁股走人。但你要是想动,提前跟人事科搞好关系,机会其实比你想的多。我身边也有服务期没满就考走外系统的,那是用辞职换的,代价是算违约,档案上不好看。

讲得太对了,跟我们最近遇到的情况一模一样

讲得在理

数据维度可以再加一个对比

其实你想反了,这五年服务期反而是个保护伞。
姐妹们,我跟你们讲个实际的。我朋友 2023 年考进税务,刚进去就被分到大厅,天天叫号办税,累是累点,但她发现税务系统内部每两年有一次遴选,去了市局之后公积金直接翻了一倍。
而且税务局是重置单位,每年有脱产培训,省城半个月那种,你想想刚毕业哪儿有单位这么花钱教你东西。外面私企恨不得你当天就上手,税务局愿意等你白纸一张慢慢描。我朋友说,这五年反而是她攒经验和人脉的黄金期,后面遴选走一点不慌。
当然,你要是铁了心想去别的系统,那确实难,服务期就是拦住这个的。但内部通道一直是开的,县到市,市到省,每年都有机会。与其焦虑被绑死,不如先在大厅把基本功打扎实,后面才有资本跳。

笑死,我也踩过这个坑

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