老哥们，我做了快三年跨境，亚马逊刚有点起色，家里非让我考税务局，说稳定。查了下发现招录有五年服务期，我今年26了，真考进去五年后都31了，这期间能不能考遴选或者辞职？有没有懂行的说说，别让我白折腾。
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我懂你这种慌，兄弟。我朋友2023年考上的，跟你的情况一模一样，也是从企业跳过去的。他跟我说了个重点，五年服务期期间想考公务员是没戏的，报名都过不了，但是！单位内部遴选可以，省局市局缺人了，你符合条件的就能报名，这个不限制。还有个路子是借调，先过去干活，干得好可能就留下了。反正你在企业干过，懂业务，税务局现在挺缺懂电商税务的人，你进去反而是优势，别光盯着年限看。
楼上说得对一半，内部遴选确实不卡，但有个前提你得知道，你得先干满两年大厅。前两年基本就是窗口业务，跟你的跨境经验半毛钱关系没有，天天对着发票和申报表，挺磨人的。另外你说的辞职，我见过一个案例，干了三年辞职赔了四万多，他那个是定向招录的，违约金不一样。普通招录的可能少点，但肯定有。劝你一句，真决定考就别想着走，不然两头空，你那亚马逊店也没心思管了。
这事我也想问，我表弟去年考进去的，跟你一样纠结。他打听到的情况是这样，五年服务期主要是卡你往外考，内部遴选基本不拦。你进去先在大厅待两年，这是铁定的，跑不掉。两年后能轮岗，能不能去业务科室看你运气和关系。省城那个脱产培训大概二十来天，算是最舒服的一段时间了。反正你要真冲着稳定去，五年不算啥，但你要想着骑驴找马，那确实难受，辞职要赔违约金的，几万块吧，你自己掂量。
学到了，正是想要的答案
彬彬•
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